人才招聘
人才招聘
以奮斗者為本,為奮斗者服務
崗位職責:
1、負責為項目提供自控系統的安裝、調試、運行技術支持;
2、負責或配合設計項目相關自控方案,編寫自控相關程序;
3、負責自控項目完整的技術文檔的整理與歸檔工作;
4、參加和支持公司其他項目的質保期外售后技術支持服務;
5、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
環境工程、給排水、電氣自控相關專業,本科及以上學歷。
崗位職責:
1、負責項目施工圖工藝,電器、儀表、自控,設備、管道等設計以及其它技術文件的編制等工作;
2、負責項目設計輸入組織、建檔,設計條件的確定,并向相關專業提供技術輸入條件;
3、按照設計進度要求完成項目工藝等設計內容、并不斷優化設計,提出更優降低成本方案供審查;
4、組織技術人員進行前期技術路線及主要技術參數的制定、 項目設計前的輔導、設計過程中跟蹤、設計后的審定。
5、參加各階段設計審查,并對審查提出的問題積極完善文件并回應答復;
6、負責設計變更的發起,并對設計變更的實施全程跟蹤并作變更總結;
7、項目技術交底,技術監造,現場技術服務,工藝技術調試條件輸入以及完成工藝試車;
8、項目培訓手冊的編制、報審以及操作培訓、技術培訓的實施、后評價。
任職要求:
環境工程、給排水相關專業,本科及以上學歷。
崗位職責:
1、制定部門工作計劃和年度目標;
2、選任、培養訓練人才,以促進個人與公司同步成長;
3、督導工作目標、計劃與年度預算的擬定;并執行控制、考核、激勵,以確保組織目標的達成;
4、制定研發部管理規范、標準操作流程,推行并優化研發管理體系,使企業的研發管理規范化;
5、參與公司研發方向、研發目標、研發戰略的制定,負責公司研發計劃的具體實施,負責新產品開發和新技術開發的可行性論證、立項,并全面負責產品和技術開發工作的實施;
6、負責公司投資類、科技類項目、成果、人才、資質的申報、立項、實施及驗收工作;
7、負責調研國內水處理行業新技術、新工藝的相關資料,并應用于實踐工作,對國內外新原料、新技術的發展保持敏感,結合公司的生產實際,積極創新,以提升公司現有產品的品質、提高效率、降低成本;
8、負責為銷售等部門提供售前、售后技術支持;
9、負責公司知識產權-專利管理,做好公司專利(知識產權)規劃,實施申請專利、中間文件答復、繳費及申請資助;
10、研發成果積累,匯總每個項目的研發成果,形成內部技術和知識方面的資源庫;
任職要求:
1、對研發工作和組織管理有系統的了解和實踐經驗積累,對研發團隊的建設、研發人才的培養、績效考核、技能培訓、實驗室制度建設、組織與人員調整、管理人員儲備等具有豐富的實踐經驗;
2、熟悉研發管理工作流程,熟悉實驗室工作,對研發工作有比較系統的理解,有前瞻性,能夠熟練地處理工作中遇到的各種問題;
3、熟悉公司的管理制度和相關流程,嚴格遵守公司相關規定;
4、熟練使用辦公軟件及相關的管理軟件;
5、碩士及以上學歷,環境工程、化學工程等相關專業,5年以上工作經驗。